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在全市鎮人大工作座談會上的講話
06-24
同志們:根據市人大常委會2005年工作要點安排,今天在這裡召開全市鎮人大工作座談會。剛才陳思超主任傳達了徐州市人大人事代表聯絡工作座談會精神,通報了1-5月份人代工委工作和前階段鎮人代會召開情況,並就如何做好下一步...
從整體上不斷推進幹部人事制度改革
06-23
昨天,中組部、人事部召開深化幹部人事制度改革工作會議,就認真貫徹中央政治局會議精神,引進競爭機制、充分發揚民主、進一步完善幹部選拔任用制度、加強幹部監督管理,從整體上不斷推進幹部人事制度改革作出部署。從整體上...
在全站人事制度改革動員大會上的講話
06-23
各位領導、同志們:在各項工作任務都十分繁重的情況下,今天召開全站人事制度改革動員大會。這次大會,是經市事業單位人事制度改革領導小組辦公室、市衛生局批准召開的一次非常重要的會議。市委組織部、市人事局、市衛生局...
在全市人才工作會議上的講話1
06-24
一、從全面建設小康社會的戰略高度,深刻認識實施人才強市戰略的極端重要性,切實增強做好新形勢下人才工作的政治責任感和歷史使命感首先,要充分認識到實施人才強國戰略,是實現中華民族和平崛起的戰略需要。胡錦濤總書記...
殘聯講話稿
02-08
同志們:在XX年新春即將到來前夕,我們聚集在這裡,由機關幹部、直屬單位、退休老同志一起參加的機關迎新春工作總結大會,主要就XX年機關內部工作情況予以通報,並就XX年機關內部工作提出如下打算,歡迎同志們多提寶貴意見。一年...
領導幹部成熟的重要標誌
06-24
“善於發現人才,團結人才,使用人才,是領導者成熟的主要標誌之一。”這是鄧小平同志在十幾年前說過的一句話。今天,著眼於新世紀新階段的新形勢新任務,結合貫徹落實我們黨確立的人才強國戰略來理解和把握鄧小平同志的上述論...
公選崗位的冷與熱
06-24
據報道,4月30日,江蘇省常州市委組織部在全國範圍內公開選聘47名領導幹部。然而,公告發佈一個多月,到6月3日,報名者總共有37人,不少崗位至今無人問津。據常州市委組織部有關人士介紹,此次公開選拔的領導職位除了常州市中級人...
在實施發展黨員工作計劃中應注意哪些問題?
02-10
發展黨員工作是否能夠有領導、有計劃地進行,不僅在於是否制定了一個計劃,更重要的是要看計劃實施的情況如何。因此,在做好制定計劃工作的同時,還要抓好計劃的實施。各級黨組織在實施發展黨員工作計劃時,要注意以下幾個問題...
把選人用人作為一項系統工程來抓
06-24
政治路線確定之後,幹部就是決定的因素。幹部素質的高低,在很大程度上影響著我們黨的領導水平和執政水平。因此,深化幹部人事制度改革,建設一支善於治國理政的高素質幹部隊伍,是加強黨的執政能力建設的重要內容。要建設一支...
在全區人才工作會議上的講話
06-24
同志們:這次會議的主要任務是:貫徹落實市人事人才工作會議和區委、區政府最近召開的一系列重要會議精神,回顧總結新世紀開局之年的人事人才工作,安排部署2002年全區人事人才工作任務,以更加積極主動的姿態努力開創人事人才...
市委書記XXX在全市組織部長會議結束時的講話
06-24
同志們:這次全市組織部長會議,XXXX同志代表市委就認真學習貫徹黨的十六屆四中全會和市委二屆三次全會精神,按照中省組織部長會議的總體部署,緊緊圍繞加強黨的執政能力建設,全面推進組織工作,作了重要講話,提出了明確要求。還...
同志在全縣人才工作會議上的講話
06-23
同志們:這次全縣人才工作會議是縣委決定召開的一次重要會議,會議的主要任務是,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹全國、全省、全市人才工作會議精神,總結交流人才工作經驗,研究部署當前和今後一個時期...
在全市人才工作會議上的講話(摘要)
06-24
同志們:這次全市人才工作會議,主要是以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導,認真貫徹落實全國、全省人才工作會議精神,分析我市人才工作形勢,全面部署今後一個時期我市人才工作,為“重振大同雄風,全面建設小康社會...
再接再厲 開創就業和再就業工作新局面
02-10
國務院在京隆重召開全國再就業工作表彰大會,表彰為就業和再就業工作做出突出貢獻的單位和個人,總結交流近年來就業再就業工作的成功經驗,並對下一步工作進行部署。這是全國首次對再就業先進單位和先進個人進行表彰,充分體...
組織部長在學校領導幹部宣佈任職會議上的講話
06-24
同志們:剛才,宣佈了市委關於幹部任免的決定。根據工作需要,市委、市政府決定,xxx同志任銀川市回民中學黨總支書記、校長,xxx同志不再擔任唐徠回民中學黨總支書記、校長職務。近年來,市委、市政府積極深化教育體制改革,著力打...
人事工作會議講話稿
02-10
同志們:市委、市政府召開的這次人才工作大會是貫徹落實中央、省和成都市人才工作會議精神,推進xx發展新跨越的一次重要會議。剛才,大會表彰了人才工作先進單位、優秀創業人才和第五批拔尖人才,先進單位和個人代表作了很好...
人才工作要有“群眾觀”
02-10
人才是群眾中的優秀分子,是社會主義建設事業的中堅力量。抓人才工作,可以說抓住了新時期綜合國力競爭的關鍵。而要抓好人才工作,關鍵是要樹立正確的“群眾觀”。在抓人才工作中,有兩種不同的指導思想,一曰精英,另一曰群眾觀...
在縣委組織部新任部長見面會上的講話
02-10
今天,我是第一次到組織部。一個地方的發展關鍵在人,上級組織讓***同志擔任組織部長,是對組織工作的重視,是對xx發展的重視。對組織工作,我提幾點希望和要求:一、要把班子建設抓出特色。說一千道一萬,班子建設是關鍵。在歷屆...
中組部要求認真落實老幹部的政治和生活待遇
06-24
中央組織部近日要求各地各部門採取有力措施,切實落實好老幹部的政治待遇和生活待遇,高標準、高質量地做好老幹部工作。中組部要求,各地各部門要進一步從政治上關心老幹部,堅持定期通報情況、走訪慰問、聯絡老幹部等制度,工...
不得擅自出版選拔領導幹部應試讀物
06-24
國家新聞出版總署日前發出通知要求,未經中央組織部和國家新聞出版總署聯合批准,不得擅自以任何形式出版有關公開選拔領導幹部考試的應試讀物。《通知》指出,公開選拔領導幹部和在黨政機關推行競爭上崗,是深化幹部人事制度...
在全縣領導幹部大會上的講話
06-23
同志們:我這次來#縣,是受省委組織部和市委的委託,宣佈省委關於#縣縣委主要領導職務調整的決定,並對#縣的工作提幾點希望和要求。最近,省委決定###同志任中共三明市委常委,繼續擔任#縣縣委書記。相信省委的這一決定,一定能得...
招聘莫“作秀”
06-24
鞍山市一家公司招聘員工時竟然完全用“"血型”來“嚴把用人關”。女青年劉某因為“血型不適合這個職業”而被公司拒之門外。為什麼要把“血型”作為招聘標準呢?該公司一位負責人是這樣解釋的:“我們老闆曾經在日本深造...
在全市人才幹教工作會上的講話
06-24
同志們:剛才,市委組織部XXX同志通報了2004年度人才工作、幹教工作情況,對今年我市人才工作重點和幹部教育培訓工作計劃進行了研究;各培訓主管部門和施教機構分別介紹了本系統和本單位今年幹部培訓重點工作和主要措施。應...
人才工作會上的講話
02-08
同志們:這次全市人才工作會議,主要任務是貫徹落實全國全省人才工作會議精神,總結交流我市人才工作經驗,研究部署我市當前和今後一個時期的人才工作。剛才,秉清同志的講話,我都贊成,大家要認真學習領會,抓好貫徹落實。會議還作...
在全市雙擁暨安置工作會議上的講話
06-24
同志們:今天會議的主要任務是,傳達貫徹全國雙擁工作會議精神,回顧總結過去工作,深入分析當前形勢,研究和部署今後一個時期雙擁及安置工作,進一步鞏固和深化雙擁建立成果,推動全市雙擁及安置工作再上新的臺階。剛才,軍分割槽政治...
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